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L'ICQ recherche un directeur de l'engagement missionnaire

9 juin 2024
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Le Coffee Quality Institute est à la recherche d'un cadre supérieur pour occuper le poste de premier directeur de l'engagement de la mission. Ce poste est chargé de diriger l'engagement intersectoriel de l'organisation, de mobiliser et d'allouer des ressources pour faire avancer sa mission, ainsi que de contrôler et d'évaluer son impact.

L'ACQ travaille depuis plus de 20 ans avec des organisations partageant les mêmes idées sur des projets financés par des donateurs à l'étranger ; avec des projets actifs en Afrique, en Asie et en Amérique latine et de nouveaux projets en cours de développement, nous nous attendons à ce que ce travail s'étende dans les années à venir. En complément de ce travail, l'ACQ lancera une nouvelle plateforme de financement mixte au cours de l'année prochaine afin d'impliquer plus profondément l'industrie du café et d'autres alliés dans notre mission. Le directeur de l'engagement missionnaire dirigera ces deux volets de travail.

Sur le plan externe, le directeur de l'engagement de la mission développera et gérera les relations avec un large éventail de parties prenantes, y compris, mais sans s'y limiter, les investisseurs du secteur privé, les dirigeants du secteur public, les donateurs de projets, les institutions universitaires et de recherche, et les organisations alliées. Sur le plan interne, il fait partie de l'équipe de direction de l'ACQ et assume des responsabilités de direction et de supervision.

Les candidats idéaux auront une ancienneté significative et un palmarès de réussite, avec une expérience internationale substantielle, de solides compétences linguistiques et de communication, un pouvoir de persuasion, une aisance à diriger des personnes et des projets, et un engagement envers la mission, la vision et les valeurs de l'ACQ. Les candidats ayant une expérience dans l'industrie du café, le secteur du développement international, l'investissement à impact, la direction d'organisations à but non lucratif et/ou l'entreprenariat social seraient des candidats naturels pour cette opportunité, mais nous accueillons les candidatures de personnes extraordinaires et motivées dans tous les domaines.

À propos de l'ACQ

L'ACQ est une organisation à but non lucratif qui travaille depuis 1996 à l'amélioration de la qualité du café et de la vie des personnes qui le produisent. Nous remplissons notre mission par la formation à la dégustation, à l'évaluation sensorielle et au traitement post-récolte, en créant un langage commun pour la qualité et en aidant à transformer les améliorations de la qualité du café en améliorations des réalités vécues par les personnes qui produisent le café.

L'ACQ est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage à construire, maintenir et célébrer la diversité, à créer des opportunités pour les membres de groupes historiquement désavantagés et à créer un environnement de travail accueillant pour tous.

Principales responsabilités

Les responsabilités du poste incluent, mais ne sont pas limitées à :

  • Cultiver et gérer les relations avec un large éventail de parties prenantes externes ;
  • Représenter l'ACQ à l'extérieur avec des représentants de haut niveau d'organisations alliées et lors d'événements industriels et publics ;
  • Collaborer avec le directeur général et l'équipe de direction pour définir et communiquer des priorités conformes à la mission pour les investissements au niveau des projets ;
  • Suivre activement les possibilités d'engagement et d'investissement dans les projets, conformément aux priorités établies ;
  • Mobiliser des ressources pour les domaines d'investissement prioritaires auprès des investisseurs du secteur privé et des bailleurs de fonds traditionnels ;
  • Coordonner l'élaboration, la mise en œuvre et la gestion d'un système global de suivi, d'évaluation et d'apprentissage ;
  • jouer un rôle de leader au sein de l'ACQ en tant que membre de l'équipe de direction ; et
  • Superviser et encadrer les jeunes collègues du département "Mission Engagement".

Profil souhaité

Les candidats compétitifs auront :

  • Engagement avéré en faveur de l'inclusion sociale, de la justice et de l'équité ; la preuve d'une approche entrepreneuriale dans ce domaine est un atout ;
  • Compétences de représentation de haut niveau et expérience de la gestion des relations ;
  • Maturité et jugement professionnels ;
  • Excellentes aptitudes à la communication, y compris à l'oral et à l'écrit pour des publics professionnels, à la rédaction technique et à des publics généraux ;
  • Expérience à l'étranger, de préférence dans une autre langue que la vôtre ;
  • Compétences avancées en anglais et compétences professionnelles dans au moins une autre langue en rapport avec le travail de l'ICQ, par exemple l'espagnol, le portugais, le français, le mandarin, le coréen, le swahili, etc.
  • Diplôme de premier cycle de quatre ans en agriculture, commerce, économie ou dans un domaine connexe ; Master de préférence ;
  • Compréhension approfondie de l'économie et des opérations de la filière café ou d'autres systèmes d'agriculture tropicale ;
  • Expérience dans l'industrie du café, avec un travail sur l'approvisionnement en café vert et/ou l'évaluation de la qualité, un net avantage ;
  • Expérience des projets internationaux, avec un travail sur l'engagement des petits exploitants, l'amélioration de la qualité, l'accès au marché et/ou le suivi, l'évaluation et l'apprentissage, un plus ;
  • Une expérience de la conception de projets, de l'élaboration de propositions, de la rédaction de demandes de subventions, de l'établissement de budgets, du suivi et de l'évaluation, ainsi que de la planification opérationnelle constitue un avantage ;
  • Expérience réussie de la direction et de la supervision d'une équipe ;
  • Compréhension des finances et de la culture des organisations à but non lucratif ; et
  • Engagement envers les valeurs de l'ACQ.
  • Une expérience de la suite Microsoft Office, d'Outlook, de Microsoft Teams et de SharePoint est un plus ; une expérience de plateformes web et d'outils de collaboration similaires est requise.

Relations clés

Interne : PDG, directeur des ressources éducatives, directeur du marketing et de la communication, directeur financier, gestionnaire de projets

Externe : Conseil d'administration, dirigeants du secteur du café, donateurs, investisseurs, dirigeants d'organisations à but non lucratif, instituts de recherche et universités.

Avantages

  • 401(k)
  • Prestations d'assurance maladie
  • Assurance vie/STD/LTD
  • Indemnisation des travailleurs
  • PTO illimité
  • Allocation de développement professionnel après 1 an

Veuillez poser votre candidature par l'intermédiaire de notre liste Idealist ici.